転職サイトと転職エージェントの違いについて。

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転職に興味が湧いてインターネットで転職について調べていくうちに、様々な転職についての情報が掲載されていることと思います。

そして、「転職サイト」と「転職エージェント」という文字を見たことがある方も中にはいるかもしれませんね。

この2つは、どちらも転職活動をサポートしてくれることには変わりはありませんが、実はサポート内容に大きな違いがあるのです。

ここでは、「転職サイト」と「転職エージェント」の違いについて分かりやすくお伝えしていきます。

これから転職活動を始める方も、現在転職活動真っ只中で内定が決まらずに少々迷走されている方は、この記事を読んで自分にとってやりやすい転職の仕方を改めて考えてみてください。

1 転職活動の条件と状況を整理する
2 転職サイトと転職エージェントについて
- 2.1 転職サイトとは？
- 2.2 転職エージェントとは？
3 転職サイトと転職エージェントの比較結果
4 まとめ

転職活動の条件と状況を整理する

転職を具体的に考えた際、様々な条件や自分の状況が思いついたはずです。

例えば、

今よりも年収が高くなること
働く地域について
職種について
いつまでに転職するか
現在の自分の状況（フリーターなのか働いているのかなど）
資格の有無
今までの職歴

このように、自分の希望としている条件が揃った企業へ転職はしたいが、自分の職歴や状況を考えた上で多少の妥協も範囲内とする気持ちもあるかもしれません。

しかし、転職するからには年収が高くなることにはこしたことはありませんが、お互いに認め合えるような人間関係を構築されている職場だったり、仮に妊娠出産した場合であっても職場復帰ができる企業方針だったりと、金銭的にも精神的にも苦にならないような企業へ転職をすることを心の中では求めているはずです。

学校を卒業後、就職をしないでフリーター歴が長くなってしまい自分の状況や立場を考えると、多少の妥協をしてもいいから転職ができたらいいなと思わずに、より良い自分の未来を作り上げるために転職活動の方法を次から説明していきます。

転職サイトと転職エージェントについて

転職サイトと転職エージェントいう言葉をたくさんインターネットで見かけたと思いますが、

ここではそれぞれどんなサポートをしてくれるのかを説明していきます。

転職サイトとは？

転職サイトとは、転職情報誌のインターネット版と捉えると分かりやすいでしょう。

しかし、情報誌と大きく異なる点は、求人掲載数の多さと全国各地の求人をいつでもすぐに見れることです。

情報誌は、ほぼ自分の住んでいる地域に特化していることが多いため、地域が限定しています。

もちろん、自分の住んでいる地域で探しているならば、情報誌を頼りに探すことは問題ありません。

しかし、転職サイトは全国各地で募集している求人を見ることができるだけではなくて、情報誌よりも圧倒的に多種多様な求人が掲載されていることに驚くでしょう。

求人数が多いと言うことは、自分の住んでいる地域の求人で情報誌に掲載されていないものも多く掲載されているため、条件にあった企業に出会える確率は高くなると言えます。

活用方法としては、それぞれのサイトによって異なる点もありますが、年代や職種、年収の条件などを打ち込む欄を設けていることが多いです。

その打ち込んだ条件を元にマッチした企業をピックアップしてくれるため、その中から興味がある企業へエントリーなり履歴書を送るなどしていけばいいだけです。

さらに、転職サイトでは、20代に特化した特集だったり、女性専用の特集が組まれていたりと、自分が希望とする条件や目的にあったものを簡単にたくさん探すことができるため、転職サイトは転職活動をするからには一度は活用してもらいたい媒体になります。

転職サイトはいくつかありますので、より多くの求人を見て比べてみたい方は、いくつか活用していきましょう。

もちろん、活用は無料です。

転職サイト一覧はこちらからご覧ください。

⇒《「おすすめの転職サイトの詳細」の記事一覧》

転職エージェントとは？

転職サイトは転職情報誌のインターネット版なため、情報誌よりも圧倒的に多くの求人が掲載されていても、あくまでも自分で求人を見つけなければなりません。

しかし、転職エージェントとは、転職市場を熟知した転職プロが一対一で転職先が決まるまで全面的にサポートをしてくれるサービスです。

サポート内容については、

希望とする条件と自分の適正にあった企業を紹介してくれる
履歴書の添削
面接対策
ビジネスマナーの指導
企業へ年収や面接日などの代理交渉
サービスは無料

このように、転職エージェントは無料で転職全般をサポートしてくれます。

さらに、転職エージェントの多くは、自社だけしか持っていない非公開求人の案件を多数持っていることが多いです。

非公開求人の多くは年収の条件が良いだけではなくて、実際に転職エージェントが企業へ視察に出向き社員の様子や社長から会社の方針を聞くことによってその企業の良し悪しを直に見ることで、転職を希望されている方へ質の高い企業を紹介できるのです。

また、サポートは20代までと限定している転職エージェントは数多くあり、今までフリーターでしか働いたことがなかったり、職種未経験で働き口がなかなか見つからない方にとっては、またとないチャンスです。

転職市場に熟知したスタッフがサポートしてくれるため、自分が望む働き方を叶えたい方は転職サイトと並行して転職エージェントを活用する方は圧倒的に多いです。

転職サイトと転職エージェントの比較結果

転職サイトと転職エージェントの違いについて、表で比較してみます。

	転職サイト	転職エージェント
求人数	多種多様で全国の求人数を多数掲載	非公開求人は多数
サポート内容	サイト内に対策が掲載されているのを自分で調べる	転職市場に熟知したエージェントが全面的にサポートしてくれる
活用方法	プロフィールなど登録をしなくても良い	プロフィールや現状の状況、希望の条件など登録は必須
手間	自分一人で全て調べて行動する	電話相談や面談が必要な場合があるが、自分で求人を見つける手間は省ける
気軽さ	自分のペースで進めれる	エージェントと面談日を設けられるためマイペースに進めれない
面接対策	求人に掲載されている情報を元に行うのみ	面接の練習をしてくれて客観的なアドバイスがもらえる
情報収集	情報誌や転職サイト、ハローワークなどで得るだけ	転職市場に熟知したエージェントが業界の情報を提供してくれる
料金	無料	無料